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  • al0015644801
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  • Su Reunión fue atendida por el encargado de Prospección laboral Nicolas Ratto de la subsecretaria del trabajo. por videollamada
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  • 2022-08-25T10:00:00
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  • 2022-09-06T14:40:15.183
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  • 2022-09-06T14:40:15.183
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  • Gustavo Suazo - HECTOR LOBOS ALEGRIA - marcelo valdivieso - miky ramos - milena chamorro - Pedro González -
cplt:datosMaterias
  • Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos. -
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  • Nicolás Ratto: Otro: SUBSECRETARÍA DEL TRABAJO -
cplt:datosRepresentados
  • Gustavo Suazo - HECTOR LOBOS ALEGRIA - marcelo valdivieso - miky ramos - milena chamorro - Pedro González
cplt:observaciones
  • Se plantea interrogantes y solicitud frente a la implementación de la ley 21.431. Eventual contradicción entre ministerio de transporte y ministerio del trabajo. Ley 21.431 regulariza la dimensión de trabajo a la relación entre conductores y empresas; pero desde el ámbito de transporte. aun sigue siendo irregular la actividad, al menos hasta que se apruebe la ley EAT. Al no estar inscriptos en el registro de conductores, los trabajadores no pueden realizar transporte remunerado de personas. La autoridad necesita que los vehículos cuenten con ciertas características que los dirigentes afirman cumplir. Se solicita hacer buenos oficios para que no se genere esta contradicción. Para los conductores las 12 horas continuas de descanso limita su independencia, lo que podría dificultar trabajar menos horas de lo que desean o los insta a estar vinculados a mas de una empresa. Las boletas de honorarios: duda sobre el periodo por el cual se emitirán las respectivas boletas de honorarios (viaje, semanal, etc..) y quien las emitirá ( el conductor, la empresa, empresas de facturación, etc. ). Tienen dudas respecto al contrato de prestación de servicios que tiene que existir entre las empresas y los trabajadores independientes. Comentan que algunas empresas están haciendo firmar contratos y condiciones de servicios. Por ultimo, los conductores preguntan si la ley 21.341 los protege ante desvinculaciones no fundadas o por criterios poco claros.
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  • Video Conferencia
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