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| - Sala reunión 6° piso ANAMED, Marathon N° 1000
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| cplt:datosActivos
| - Carmen Luz Briceño Valenzuela - Hugo Jaime Botto Oakley - Ricardo Alvarez Coya - Sergio Rojas Barahona -
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| - Elaboración, dictación, modificación, derogación o rechazo de actos administrativos, proyectos de ley y leyes, y también de las decisiones que tomen los sujetos pasivos -
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| - Isabel Elena Sánchez Cerezzo: Otro: INSTITUTO DE SALUD PÚBLICA DE CHILE (ISP) -
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| - Farmacias Cruz Verde S.A.
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| cplt:observaciones
| - Suspensión modelo de remuneraciones variable, respecto a cuatro locales con sanción sanitaria según Resolución Exenta Nro. 4643 de 05/10/2017. Inicio análisis y revisión. ASUNTOS TRATADOS La empresa da cuenta de cómo ha llevado el cambio de modelo en las remuneraciones, el cual no ha estado exento de resistencia por parte de sus empleados. El Instituto indica que los incentivos no deben estar asociados a la venta de productos, dado que eso va en contra del uso racional de medicamentos. La empresa hace entrega del modelo comprometido en la reunión de lobby anterior, e indican la forma en que han implementado los cambios en los cuatro locales de la siguiente forma: - Bono venta total, venta de productos no medicamentos. - Tasa de cierre, corresponde a un factor que se expresa en unidades no medicamentos por cliente atendido. El instituto plantea que con ese modelo pudiera existir un incremento de venta de productos clasificados como suplementos alimenticios y por lo tanto es un tema que se debe revisar, con el fin de evitar un impacto negativo en la salud de las personas. La empresa indica que con este modelo recién va a tener los primeros resultados en Diciembre. Asimismo indica que el modelo es solo para los cuatro locales y posteriormente analizarán si es conveniente para aplicar a la cadena de farmacias. El instituto plantea que el trabajo continuará una vez que la empresa tenga los primeros resultados del modelo a Diciembre, para lo cual solicitarán una reunión directamente con la Sección Farmacia.
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